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[INFOGRAFÍA] ¿Dónde escasea el talento?

Por Anna Sagristà | 23/05/17

La reactivación de la economía y las nuevas tecnologías han producido un incremento en la demanda de ciertas profesionales.

Según el Estudio 2016-2017 de ManpowerGroup sobre Escasez de Talento, las empresas no reportaban tanta falta de talento desde 2007. El informe recoge las opiniones de 42.000 directivos de Recursos Humanos de todo el mundo, 1.000 de los cuales son españoles. En la siguiente infografía comparamos las profesiones más demandadas a nivel global con la situación en España.

A nivel global, el sector de IT es donde el incremento en la demanda ha sido más notable. En un año, estas profesiones han saltado del puesto 9 al 2 en el ranking de profesionales más solicitadas. 

En Europa, Medio Oriente y África (EMEA), el 36% de los empleadores afirma tener dificultades para cubrir posiciones, especialmente las relativas a oficios manuales cualificados. En la región Asia-Pacífico la cifra de empleadores que reportan falta de talento llega al 46%, siendo las profesiones del sector IT las más difíciles de llenar. Por último, en el continente americano un 42% de los encuestados asegura tener problemas para cubrir su demanda de talento, sobretodo los puestos de oficios manuales cualificados.

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Una de las estrategias para afrontar la escasez de talento es externalizar los procesos de selección. Recuerda que al subcontratar estos servicios estás contratando a especialistas que saben dónde y cómo buscar los candidatos apropiados. Si  estás barajando esta posibilidad, puede serte útil nuestra guía 11 Consejos para externalizar  tus procesos de selección con éxito.

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Categorías: Infografía, Búsqueda de talento

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